En virksomhed, der tager ansvar: "Det er afgjort et plus at have brandfolk med på holdet"

 

I Jels – og i rigtig mange andre lokalsamfund – er beredskabet dybt afhængigt af private og kommunale arbejdspladser, som lader medarbejdere være brandfolk på tilkald.

Lindab i Jels har en lang og stærk tradition for at have frivillige brandfolk ansat, som må løbe til brand i arbejdstiden, hvis pageren bipper. I øjeblikket har Lindab i Jels tre ansatte, som også er brandfolk hos Jels Frivillige Brandværn.

”Det er en betroet opgave, der er gået i arv. Det synes jeg er en flot tanke,” siger Mark Bailey, der er HR-chef i Lindab Danmark.

Han peger på, at Lindab blandt andet gerne vil kendes for sin ordentlighed.

”Derfor tager vi også vores ansvar alvorligt som stor arbejdsplads i Jels ved at lade vores medarbejdere yde den indsats, der skal til, og vi anerkender vigtigheden af deres indsats,” fortæller Mark Bailey om brandfolkene.


Giver noget tilbage

Søren Callesen er indkøbs- og varestamdatakoordinator hos Lindab, hvor han har været ansat i 12 år.
De seneste 22 år har han også været frivillig brandmand på stationen i Jels, hvor han i dag er stationsleder.

”Det er fedt, at Lindab viser samfundsengagement og giver os lov til at være brandmænd. Og det er ikke bare noget, de siger. Man kan mærke, at de bakker op om sagen.”

Samme oplevelse har Jesper Lund, der er frivillig brandmand og daglig leder på Lindabs lager i Jels. Han fortæller, at hans brandmandsviden også er noget, der kommer arbejdspladsen til nytte, fordi kollegerne ved, at de altid kan kalde på ham, hvis nogen er kommet til skade eller lignende.

”På den måde giver vi noget tilbage.”


Et plus med frivillighed

Jesper Lund vurderer, at de udkald, han rykker ud til i arbejdstiden, svarer til, at han sammenlagt er væk en enkelt dag om året.

”Uanset hvad, så kan man ikke gøre deres fravær op i timer i forhold til alvoren af det, de nogle gange er nødt til at rykke ud til,” siger Mark Bailey og tilføjer:

”Det er afgjort et plus af have brandfolk med på holdet. I det hele taget er det bare et plus at have medarbejdere, som engagerer sig i frivilligt arbejde. Om det så er at være brandmand, fodboldtræner, at man yder en indsats for Røde Kors eller Kræftens Bekæmpelse. Hvordan skulle vi klare os i Danmark uden frivillighed?”

I TrekantBrand sætter vi stor pris på, at Lindab og andre virksomheder støtter op om beredskabet.
Hvis flere har lyst til at gøre det samme, er vi altid parate til at fortælle om, hvordan det kan fungere i praksis!

 

Du kan også læse mere her